Gemeente Bergen (L) helpt inwoners aan baan in logistiek

Re-integratie betekent weer aan het werk. Maar het is meer dan dat. Re-integratie betekent ook het beste in mensen naar boven halen, talenten ontdekken en bevorderen. De gemeente Bergen (L) investeert al jaren in inwoners met een afstand tot de arbeidsmarkt door onder andere opleidingen te faciliteren. Deze aanpak werpt vruchten af. Met ondersteuning van de gemeente Bergen (L) en Work-to-do opleidingen in Venlo hebben acht inwoners in een uitkeringssituatie succesvol het Logistiek Paspoort behaald.

“Door een goede opleiding en begeleiding te bieden, willen wij mensen die langdurig in de bijstand zitten breed opleiden voor een baan in de logistiek”, licht wethouder Lia Roefs toe. Een voorwaarde voor een baan binnen de logistieke sector is het Logistiek Paspoort. Deelnemers volgen hiervoor ongeveer twee weken een intensieve opleiding, waarin ze de nodige vaardigheden ontwikkelen. “Uit de praktijk blijkt dat het vinden van een baan binnen de logistieke sector moeilijk kan zijn. Door een goed fundament bij potentiële werknemers te creëren, willen wij hen klaarstomen voor de vraag op de arbeidsmarkt”, aldus wethouder Lia Roefs. “Het is daarom ook geweldig om te zien dat de eerste acht inwoners het Logistiek Paspoort nu in hun bezit hebben. Dat meerdere deelnemers inmiddels sollicitatiegesprekken voeren, onderstreept het effect van deze aanpak.”